11-16-14, 10:21 PM
| #1 | ||||||||||||||
  
| 
ضــع أهـدافــك الآن ــ نظريـــة s.m.a.r.t بدون وضع أهداف لتعمل على تحقيقها لن تتقدم في حياتك ضع أهدافاً قصيرة المدى وأخرى طويلة المدى فمثلاً أكتب أهدافك التي تنوي تحقيقها خلال شهر واحد ثم ضع أهدافاً لستة أشهر قادمة ثم لسنة للأمام وخمس سنوات وعشر سنوات أيضاً وأخيراً لم لا تضع أهدافاً للخمس والعشرين سنة القادمة ؟! إن وضعك للأهداف يجعلك دائم التفكير في تحقيقها ما يجعلك في حركة دائمة وهي من أهم صفات الناجحين في بحثي الدائم حول هذا الموضوع جعلني أقرأ كثيراً من الكتب وأستمع لكثير من المواد السمعية بعضاً منها لخبراء تنمية بشرية رائعين ومشهورين مثل بريان تريسي وجاك كانفيلد وزيج زيجلار وأخيراً أنتوني روبنز فما من خبير إلا وأدلى دلوه في هذا المجال وأنشأ طريقته الخاصة في وضع الأهداف بسبب بسيط جداً وهو أنهم كلهم يعتبرون خطوة وضع الأهداف من أولى خطوات النجاح في الحياة والعمل . ومن خلال بحثي وسعيي الدائم لإيصال المفهوم ببساطة للآخرين وجدت طريقة فعالة وبسيطة ومدهشة وذات تأثير كبير صاحبها خبير تنمية بشرية ليس مشهوراً مثل الباقين رغم أنه حقق شهرة لا بأس بها هذا الخبير يدعى جاري ريان بلير Gary Rayan Blair وطريقته التي أسوقها لكم اليوم هي (طريقة 1.3.5 ) وهي طريقة فعالة جداً إليكم هذه الخطوات العملية : الخطوة الأولى : عرف هدفك بطريقة S.M.A.R.T Gaols ( Goals should be smart ..Specific,Measurable,Attainable,Realistic and Time bounded ) أي أن هدفك يجب أن يكون واضحاً وضوح الشمس ويمكن قياس تقدمه ويمكن تحقيقه وبلوغه فهو ليس خيالياً كما يجب وضع جدول زمني لتحقيقه مثال : لا تقل أريد زيادة مبيعاتي مع نهاية السنه. ولكن قل أريد زيادة مبيعاتي بمقدار 40 % بتاريخ الأول من ديسمبر للعام 2012 أي بعد ثمانية أشهر من الآن. الخطوة الثانية : عرف ثلاثة أسباب بترتيب أهميتها تحدد فيها لماذا تريد تحقيق هدفك. مثال : أسباب رغبتي في زيادة مبيعاتي هي: السبب الأول : لكي أحقق المزيد من الأرباح. السبب الثاني : لمساعدتي على تسديد ديون المحل. السبب الثالث : لتوفير الأرباح اللازمة لإدخال إبني الجامعة. الخطوة الثالثة : إتخذ خمسة خطوات عملية لتحقيق هدفك . Take five action steps مثال : هذه هي خطواتي لزيادة مبيعاتي : 1 – زيادة أنواع البضائع لكسب المزيد من الزبائن. 2 – إحضار مواد أرخص يرغب بها الزبائن. 3 - إنشاء قسم خاص ب 10 و 20 ريالاً. 4 – عمل كرت خصم خاص 10 % للزبائن الدائمين. 5 – عمل تنزيلات 50 % في موسم الصيف على البضائع غير الرائجة. هذه واحدة من أنجح وأبسط طرق وضع الأهداف التي تحقق نتائج مدهشة بإذن الله تعالى وبإمكانك بهذه الطريقة وضع أهدافك لمدد قصيرة المدى ثم لمدد طويلة المدى جرب منذ الآن وضع أهدافك لمدة شهر ثم لستة أشهر ثم لمدة سنة. يقول الخبير رالف والدو إيمرسون : ( إن العالم يفسح الطريق لمن يعرف أين سيذهب ). جاء دورك الآن حقق أهدافك وتسلق سلم النجاح. أختم بقول شهير لأحد أعلام التنمية البشرية وهو الخبير زيج زيجلار حيث يقول : ( الأهداف هي أحلام نحولها إلى خطط وخطوات عملية لتحقيقها ) كما يقول نابليون هيل ( سلم النجاح لا يعاني من الإزدحام في أعلاه ) تم نقل هذا الموضوع وتنسيقه للفائده مع تحيات محبكم عاشق عيونكِ | ||||||||||||||
| |
|
11-17-14, 01:02 AM
| #2 | ||||||||||||||
  استغفر الله العظيم
| 
في كتاب اسمه(مااوصلك هنا لن يوصلك هناك) محتوى الكتاب ُمشابه جدا لفكره الموضوع اشكرك | ||||||||||||||
| |
|
11-18-14, 04:04 PM
| #3 | |||||||||||
   
| أشكرك على المعلومات القيّمه و المفيده في حياتنا العامه. أخــي / أحب ان أضيف.. بأن يوجد أيضا كتاب أسمه ( السر , The Secret ) للمؤلفة : روندا بايرن يوجد بالنسخة العربية و أيضا الإنجليزية . و عرض عنه فيلم. يتحدث الكتاب عن كيفية تحقيق ما تريده في حياتك باستخدام السر..عن طريق السر يمكنك صنع حياتك، حاضرك ومستقبلك بإذن الله.. من خلال استخدامك للسر يمكنك جلب كل ما تفكر به.. الكثير من كتب تطوير الذات تتحدث عن التركيز على التفكير الإيجابي لكن الجديد في هذا الكتاب هو تحدثه عن قانون الجذب.. الكوني.. شكرا جزيلا لك ..... أحببت المشاركـة  | |||||||||||
| |
|
11-18-14, 05:46 PM
| #4 | ||||||||||||
|
من الاخر عاشق روعه اختيارك بجد عجبنى وقرئته مرتيين كل التحيه لعيونك اخى | ||||||||||||
| |
|
11-18-14, 09:50 PM
| #5 | ||||||||||||||
| روعه معلومات قيمه استفدنامنها تحياتي | ||||||||||||||
| |
|
11-18-14, 10:29 PM
| #6 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
كتاب ( ما أوصلك إلى هنا لن يوصلك إلى هناك ) من الكتب الجميلة التي تتحدث عن تعلم الاصغاء والاعتذار والشكر وتحقيق الاهداف عن طريق معرفة تقديرنا لعملنا وعمل الاخرين واشياء أخرى . وفعلا مشابه لفكرة الموضوع تحياتي لأضافتك القيمة . | |||||||||||||||||||||||||||||||||||
| | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||
